職場の女性の人間関係がめんどくさい！
働いていると一度は考えることですよね。
会社では人間関係はひじょーーーに重要です。
「めんどくさい人」がいると、それだけで一気に毎日がしんどくなります・・・・。
ストレスフルな毎日です。
特に女性はめんどうなこと・しんどいことが多いですよね。
この記事では、職場の女性に関する人間関係について解説します。
読むことで、めんどくさいしがらみから解放されますよ！
即効性のある方法を、具体例をつけて、紹介するので安心してくださいね。
✔人間関係の良い職場で働きたいなら・・・・
会社での人間関係は非常に重要ですよね。
今の職場の人間関係があまりにも悪い場合は、転職も検討しましょう。
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職場の人間関係は非常に重要
冒頭でもお伝えしましたが、職場の人間関係は非常に重要です。
会社員の悩みの９割は人間関係と言われています。
出典：会社員の悩みランキング 出典：仕事で人間関係を良くする9の方法を大公開 厚生労働省：労働安全健康調査
ぶっちゃけると
・給料が少ない とか
・仕事内容がいまいち とか
・将来のこと とか
悩みはいろいろあるんですが、一番「病む原因」は圧倒的に人間関係だと思います。
職場に一人でも「めんどくさいやつ」がいると、それだけで、会社に行くのが死ぬほど嫌になりますよね。
あなたもストレスを抱えていませんか？
関連記事：職場のおしゃべりがうるさい人！女性・おばさん・おっさんの特徴を解説
人間関係は、女性が特にめんどくさい
特に女性は人間関係が本当にめんどくさいことが多いです。
まあ気を使います。
もちろん、男の人でもめんどくさい人はいるんですが、性質が違います。
ねっちょりした感じのめんどくささ・・・・。
職場を牛耳っているお局さんがいたりしたら、最悪ですよね。
筆者はお局さんにマークされて、それはそれはしんどい思いをしたことがあります。
職場の人間関係で女性がめんどくさい理由｜特徴を解説
職場の人間関係で、特に女性がめんどくさい理由と特徴について解説していきます。
対策の前にまずは理由をしっかりと把握しておきましょう。
結論をお伝えすると、「脳の構造の違い」が主な原因です。
女性の脳の構造の影響で、人間関係がめんどくさいものになっています。
✔女性がめんどくさい理由
順番に解説していきます。
関連記事：職場いじめをするおばさんの心理！特徴と対処法！なぜお局さんは意地悪をする？
女性は集団で過ごす生き物
大きなくくりでいえば、人間も動物の一種です。
つい数千年前には、他の動物と一緒に自然界で暮らしていました。
生き物の本能として、オスとメスは、それぞれ特徴があります。
・オスはほかのオスよりも優勢を見せて、メスを総取りしたい
・メスは群れの中で、他のメスと共存して過ごす
この本能は、まだまだ我々の中に残っています。
ざっくりいうと、
・男の人の場合は「ほかの人よりも、優れていたい気持ち」が強く
・女の人の場合は「ほかの人と、足並みをそろえたい気持ち」が強いのです
この違いが、現代の複雑な人間関係において「めんどくさい」場面が増える原因になっています。
女の人は感情と理論を分けるのが苦手
女性は集団で過ごす生き物なので、男性よりも「感情」に関して、脳が発達しています。
一方で、男性は「理論」を得意とします。
判断を誤ると「群れが全滅」する可能性があるので、合理的に考えやすくなっているんです。
よく女性に対して「理屈が通じない」と嘆く人を見ませんか？
（あるいは、あなた自身がそう悩んでいますか？）
ちょっと乱暴な言い方をすると、女の人には理屈が通じないのはある種仕方がありません。
理屈よりも感情を大事にするように、脳の仕組みができているのです。
「派閥」の意識＝「敵」とみなしがち
女性は集団ですごす生き物です。
これが人間関係にも非常に影響を与えています。
どうしても「派閥」を生むことになります。
お局さんとか、それに近い人とかは顕著ですよね。
いわゆる40代50代60代のおばさん世代・・・・。
何かにつけて、「自分の味方なのか敵なのか」を探ろうとしてきます。
上手に気持ちに共感しないと、「敵」とみなされて、いらん被害を受けたりしますよね（実体験）
いい大人でも結構います（苦笑）
女性特有の「察して」感
女性は「察してほしい」欲求があります。
口に出さなくても、わかってほしい感ですね。
これが男性と女性の間でもよく行き違いを生みますが、女性同士でも結構トラブルのもとになります。
職場の人間関係はもともと「友達」ではありません。
口に出さないと、わからないことは多いです。
しかし、女性特有の「察して」のため、なかなか口に出さずに、いらんいざこざに発展することが結構あります。
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職場の女性の人間関係がめんどくさいときの対処法
職場の女性の人間関係に対する対策をお伝えしていきます。
一度でも女性に対して、「めんどくさいなー」と感じた場合はぜひとも試してください。
✔職場の女性の人間関係がめんどくさいときの対処法
順番に解説します。
関連記事：職場のめんどくさい女の特徴と対処法。人間関係のストレスとさようなら
めんどくさい人との接触は最低限にとどめる
職場の人間関係で重要なのは「距離感」です。特に女性。
私たちは子供のころから「誰とでも仲よくしましょう」と教えられて育ちました。
しかし、人間相性は必ずあります。
距離が近すぎると、しんどく感じることは決して悪いことではありません。
ほどよい距離感を探すようにしましょう。
沈黙は金
職場でめんどくさい女性は「どう反応していいかわからない話」をよくしてきませんか。
わかりやすい例でいうと、悪口はその典型ですね。
否定も肯定もしないようにしましょう。
どちらに転んでもあなたに、めんどくさいことになるからです苦笑
肯定する→仲間と思われて、巻き込まれる
否定する→敵と思われて、攻撃される
人間関係にいい影響はありません。
適当に笑ってごまかすようにしてください。
✔沈黙は金、雄弁は銀 と言います。
職場のめんどくさい女性相手には、有効だと覚えておいてください。
市場価値を把握しておく
会社で働いていると、忘れがちになりますが、市場価値について把握しておくことは非常に重要です。
終身雇用制度が崩壊しつつあり、転職がスタンダードな時代になりました。
どこでも働けるスキルを持っていれば、いつでもどこでも転職できます。
また自分の市場価値が高いことに気づければ、転職で年収を上げることも可能になります。
逆に言うと知らないでいると、安い給料でこき使われる「ぼったくり」にあうことに・・・。
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意識的に「考えない」ようにする
職場の人間関係で結構重要なのが「あまり深く考えすぎない」ことです。
人間は考えると、基本的に「ネガティブな方向」に行きます。
これは生き物の本能です。
ネガティブなこと可能性に気づくほうが、死の危険を避けやすくなります。
生存率を高めるための本能です。
とはいえ、当たり前ですが。現代では死の危険までは低いです。
深く考えすぎないようにしましょう。
意識的に、脳を使わない時間を持つことをお勧めします。
・サウナに行く
・スポーツをする
・読書に集中する
自己肯定感を高める
職場の人間関係に悩む人は、優しい気質の人が多いです。
あなたもついつい、自分を後回しにしていないでしょうか。
自分を大事にするように意識しましょう。
他人の顔色や機嫌をうかがってしまうのは、自己肯定感にも原因があります。
自己肯定感とは「自分を無条件で肯定する感情」
自己肯定感が高ければ、他者の顔色をあまり気にせずに、生きていくことが可能になります。
自己肯定感が高いほうが、人間関係もうまくいきやすいです。
楽しみな予定を入れておく
仕事のイライラやストレスを解消するためには、休日の過ごし方も重要になってきます。
楽しみな予定があると、ワクワクした気持ちが持続して、頑張れる気力がわいてきますよね。
諸説ありますが、このワクワクは3か月先まで有効です。
だから3か月後に、旅行の計画やちょっとしたイベントを入れるように意識してみてください。
お祭りや旅行は、その瞬間も楽しいですが、「準備の期間」も非常に充実しますよね。
信頼できる友人や恋人との時間は何よりも貴重です。
職場の人と違って、友人や家族とは「楽しいから一緒にいる」ことができます。
もしも、「毎日会社と家の往復しかしていないなー」という場合は、新しい出会いも意識してみてはいかがでしょう。
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悩みを共有することで、友人関係や恋愛関係に発展したこともあります。
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新しい出会いはいつもワクワクしますよね。
合コンや街コンにいくのも、いいですが時間と労力を考えると、ハッピーメールなのほうが気軽だと思います。
日常に新しいうるおいを取り入れてみてはどうでしょうか。
・毎日新しいメッセージが来るのを楽しみに待つ
・少しずつ距離が縮まっていく感覚
・お互いに好きだけど、どっちから言い出すかを探っている
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期間限定で考える
人間関係における精神的な負担を軽くするためには、期間も重要です。
「ここまで頑張れば終わり」と、期日が決まっている場合は、ストレスが減りそうですよね。
今の職場の人間関係も永遠には続きません。
たとえば、会社員には異動があります。
異動してしまえば、一生関わらないことも珍しくないでしょう。
だいたいこのあたりかなーと期日を決めておけば、だいぶ見方も変わってきますよ！
なんらかの事情で異動の見込みがない場合は、転職活動しておくといいでしょう。
異動の場合は、あなた自身の力ではどうにもできませんが、転職なら主体的に行動することが出来ますからね。
具体的には、「たとえば1年以内に異動がなければ転職する」というのがおすすめです。
いずれにしても、今の内から準備だけはしておくのをお勧めします。
何をやればいいかわからない場合は、転職エージェントに登録だけしておくと必要な情報が手に入ります。
情報収集のために、一番気軽に使えるのはリクルートエージェントです。
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・今の会社にずっといるのは違うと思うけど、何をしていいかわからない
・自分の年収がどのくらい適正か知りたい
・向いている仕事の見つけ方がわからない
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職場の人間関係における一番大事なコツ
女の職場での人間関係はくだらない場面が多いですよね。
冒頭でも解説しましたが、会社での人間関係はそもそもストレスをためやすいです。
そして、社会人になると生活の大部分が仕事になります。
職場の人間関係を良くするためには、会社以外の場所を持つようにしてください。
人間関係で、一番いいのは「気にしないこと」だからです。
そのためには、自分の「心のよりどころ」をたくさん持つようにしましょう。
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たとえば、週末に恋人とのお出かけが待っていれば、平日の仕事も乗り切れますよね。
大人のいいところは、お金があることです。
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職場の女性の人間関係がめんどくさい｜まとめ
職場のめんどくさい女性の特徴と対処法についてお伝えしました。
めちゃくちゃ可哀そうな人だということが分かったと思います。
今の職場にしがみつくしかない哀れな人と思って、あまり関わらないようにしましょうね。
大事なのは「今の会社がすべてではない」と考えることです。
少し外に目を向ければ、全く新しい世界がひろがっていますよ！
仕事の人間関係や将来について、悩んだ時ほど、外の世界に目を向けるようにしてくださいね。
どうしても今の職場に耐えられない場合は、転職活動しちゃうのもありだと思います。
転職活動はノーリスクですからね。
良い条件の内定が出なければ、転職しなければいいだけ。
むしろ不思議なもので、「ちょっとやってみるかな」という気軽な気持ちでやったほうが、内定をもらえたりします。
（恋愛にも通じるところがありますよね。）
新卒の就職活動に比べると、めちゃくちゃ簡単に内定がもらえますよ！
むしろ、企業側から特別オファーがバンバン届いたりします。
新卒で落ちた大企業から「お願いします、応募してください」って言われるのは非常に気持ちがよかったです(笑)
キャリア相談にも使えるので、モヤモヤを抱えている場合は、
相談することで、未来が劇的に変わる可能性があります。
職場のストレスがなくなれば、人生がめちゃくちゃ充実しますよ！
快適な会社員生活を楽しんでいきましょう！
最後までお読みいただきありがとうございました。
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