職場のおしゃべりがうるさい人っていますよね。
こっちは仕事をしているのに、ずーーーとおしゃべりしている人です。
しかも仕事とは関係ないことばかり・・・。
真面目に働いている人からすると非常にストレスがたまります。
この記事では職場のおしゃべりがうるさい人について解説します！
女の人（特におばさん）に多いですが、おっさんにもいます(笑)
彼ら・彼女らはなぜあんなにおしゃべりばかりしているのでしょう。
無駄なおしゃべりをなくす方法についても紹介しますね。
読むことで、おしゃべりがうるさい人のストレスから解放されますよ！
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職場のおしゃべりにむかつく理由｜うるさい！
職場のおしゃべりにむかつく理由を言語化しておきましょう。
どんなことでもストレスを解消するには、まずは言語化が重要です。
✔職場のおしゃべりがむかつく理由
順番に解説します。
普通にうるさい。集中を乱されてイラつく
職場のおしゃべりは普通にうるさいです。
仕事している横でぺちゃくちゃされたら、集中が乱されますよね。
資料を作っているにしろ、
メール処理にしろ、
電話にしろ
横で関係ないおしゃべりされるとむかついてしょうがありません。
おしゃべりしているやつが得するように見える
おしゃべりがむかつくのは、「得してる」ように見えることも原因です。
・おしゃべりしてる間も給料が発生
・その間仕事をしていない（他の人＝真面目に仕事している人にしわ寄せ）
・人によっては、大した仕事もないのに残業代を稼ぐ
真面目に効率よく定時で仕事を終わらせる人が損をするのは、おかしい・・・
ムカついて当然ですよね。
仕事してないのに、評価されたりする
当たり前の話ですが、職場は仕事をするところです。
普通に考えれば、仕事ができる人が評価されるべきでしょう。
しかし、ひじょーーーーに残念なことに日本の会社の評価は「超あいまい」です。
ぶっちゃけると、「上司のさじ加減」だけで決まっています。
それっぽい数字はいくつかありますが、評価つける上司がいくらでも操作できますからね。
おしゃべりして、上司にゴマすってるだけの人間が評価されてたら・・・・
はあ、完全に仕事のやる気がなくなりますよね。
職場のおしゃべりがうるさい女の人の特徴と心理｜おばさんに多い
職場のおしゃべりがうるさい女の人の特徴と心理を解説していきます。
男性（おっさん）と女性（おばさん）では、ちょっと傾向が違いますからね。
まずは女性から解説します。この次におっさんについても紹介します。
✔職場のおしゃべりが多い女の人の特徴と心理
順番に解説します。
女性はおしゃべりが好き
基本的に女性はおしゃべりが好きな生き物です。
性質上、女性は「集団」を形成します。
人間も動物の一種ですので、「本能」があります。
・オスは競争に勝って、群れを独占する
・メスは群れの中で他のメスと共存する
集団での生活を円滑にするために、そもそも女の人はおしゃべりが好きなようになっているのです。
適度なコミュニケーションには必要
職場でのおしゃべりも「適度なコミュニケーション」には必要だと思います。
人間には「感情」がありますからね。
職場は仕事をするところですが、仕事をするのは人間です。
ある程度は、おしゃべりでコミュニケーションをとっていたほうが、仕事の連携もスムーズになります。
ただし、おしゃべりが好きなおばさんの場合は、これが「行き過ぎ」ているので、腹が立つんですよね・・・。
ゴシップが多いのでしんどい
職場でおしゃべりがうるさいおばさんの特徴は「ゴシップ」です。
まあ、とにかく「ゴシップ」が大好物・・・。
・誰かに彼氏ができたとか
・〇〇さんと△△さんが仲悪いとか
・■■部長のお小遣いは〇万円とか
本当にどうでもいいことばかり・・・・
あることないことを広めまくっています。
こんなゴシップばかりをおしゃべりされていたら、しんどく感じて当然ですよね。
関連記事：職場の女性の人間関係がめんどくさいときの対処法7選！ストレスとさようなら
おばさんの場合は、仕事よりもおしゃべりしている時間のほうが長い
職場のおしゃべりおばさんは、もはやおしゃべりが仕事みたいな人もいます（苦笑）
仕事している時間より、おしゃべりしている時間のほうが長い人です。
しかも内容は中身のないゴシップばかり・・・・
当然おばさんの分の仕事のしわ寄せは他の人に行きます。
仕事をせずに、遊んでいる人のしわ寄せは心理的に非常にストレスを感じます。
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職場のおしゃべりがうるさい男の人の特徴と心理｜おっさん！
続いて職場のおしゃべりがうるさい男の人（おっさん）の特徴と心理について解説します。
女性ほどネネチとはしていませんが、こっちもこっちで別のめんどくささがあります（苦笑）
✔職場のおしゃべりがうるさいおっさんの特徴と心理
順番に解説します。
おっさんは話したがり（武勇伝・昔話・説教…）
女性とは違う意味で、おっさんも話したがりです。
ただし話の内容はおばさんとはちょっと違います。
武勇伝
昔話
説教
これがおっさんのおしゃべりの3種の神器です(笑)
このあと解説しますが、びっくりするくらいつまらないですよね。
反面教師にしましょうね（苦笑）
話す相手はだいたい女の人
職場のおしゃべりなおっさんの話し相手は、だいたい女性です。
おっさんは承認欲求を満たすために、話し相手を探しています。
つまらないおっさん男性の場合、女性に相手にされる機会がありません。
だから、職場で女性相手に話す機会を求めているんですね。
（キャバクラが商売として成立している理由と同じです）
「お金払ってキャバクラ行け」と思います(笑)
ただこの「おっさんが女性としゃべりたい」という性質。
これが、おしゃべり好きなおばさんとかみ合っているせいでやっかいなんですよねー。
・おしゃべり好きなおばさんが、おっさんと話し相手になる
・おっさんからすると、話し相手が出来てラッキー
・おばさんがおっさんを手玉に取って職場でぶいぶい言わす
この負のスパイラルが出来上がります・・・。
話の内容はやばいくらいつまらない
おしゃべりがうるさいおっさんの話はびっくりするくらいつまらないです。
これは一度でも経験したことのある人ならば、説明不要でしょう。
むしろあのつまらなさを説明するのが難しいくらいです（苦笑）
会話の中身は人格やそれまでの経験に大きく左右されます。
延々と中身のないおっさんの武勇伝・昔話・説教を聞かされるのは、ただの罰ゲームと言えます。
結果、だれもおっさんの話を聞きたがりません。
おっさんからすると、常に「語る場」を求めている状況になります。
この心理をおしゃべり好きなおばさん連中が、上手に手玉に取っているんですね。
職場のおしゃべりがうるさい人への対処法｜おばさん・おっさんを黙らせよう
職場のおしゃべりがうるさい人への対処法をお伝えします。
おっさん・おばさんを黙らせる方法も紹介するので楽しみにしてくださいね。
✔職場のおしゃべりがうるさい人への対処法
順番に解説します。
可能なら気にしないのが一番いい
職場のおしゃべりがうるさいときに実は一番いいのは「気にしない」ことです。
自分よりも年上のおっさん・おばさんに注意するのはかなりのエネルギーがいるでしょう。
しかも、基本的におっさんやおばさんは「変わらない」です。
エネルギーを使っても、徒労に終わる可能性が高いです。
出典：会社員の悩みランキング 出典：仕事で人間関係を良くする9の方法を大公開 厚生労働省：労働安全健康調査
嫌いな人のことで、イライラするよりも、あなた自身のためにエネルギーを使ったほうが建設的なのは間違いありません。
とはいえ、「おしゃべりがうるさすぎてストレスが限界」という場合もあると思います。
おしゃべりを辞めさせてストレスを減らす方法も紹介していきます。
自分から話す
職場のおしゃべりに対して、意外と有効なのが「特攻作戦」です。
職場のおしゃべりにストレスを感じている人は、基本的に優しくて「聞き役」に回ります。
これが「振り回されている」というストレスにつながっているんですね。
たまにでいいので、おしゃべりの場に自分から飛び込んで「あなたの話」をしてみてください。
あなたも話をしてすっきりします。
さらに、おっさんやおばさんは「自分が話したい」ので、おしゃべりが早く切り上げられる可能性が高まります。
危険地帯も自分から近づけば、「かえって安全地帯」になることはよくある話です（台風の目など）
毎回だとしんどいと思いますが、ときどきは有効だと覚えておきましょう
自分の市場価値を把握しておく
会社で働いていると、忘れがちになりますが、市場価値について把握しておくことは非常に重要です。
終身雇用制度が崩壊しつつあり、転職がスタンダードな時代になりました。
どこでも働けるスキルを持っていれば、いつでもどこでも転職できます。
また自分の市場価値が高いことに気づければ、転職で年収を上げることも可能になります。
逆に言うと知らないでいると、安い給料でこき使われる「ぼったくり」にあうことに・・・。
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電話がかかってきたふりをしてぬける
おしゃべりに巻き込まれてしまったときに有効な方法です。
急ぎで取り掛からなければいけない仕事があるときに、つかまってしまった経験はありませんか？
おしゃべりをさっさと切り上げたいけど、タイミングをつかめないあのパターンです。
早く切り上げたいけど、露骨に切り上げると人間関係に支障が出そうで言い出せない・・・・
心理的にストレスを感じやすいですよね。
電話がかかってきたふりをするのは、かなり有効です。
会社携帯でも個人用の電話でもOK
電話の場合は、その場を離れて出るのが、普通の流れです。
実際に電話で会話が中断するのはよくあることでしょう。
毎回やるとちょっと露骨ですが、対応手段の一つとしては、かなり有効です。
関連記事：職場のめんどくさい女の特徴と対処法。人間関係のストレスとさようなら
あまりにもやばい場合は上司にチクる（記録をつけておくと効果的）
職場のおしゃべりがあまりにもやばい場合は、根本的な解説を図るようにしましょう。
おしゃべりをやめさせることですね。
あなたから直接注意するのは、得策ではありません。
まずは上司に相談してみてください。
記録をつけておくと効果的です。
上司からすると「業務に影響がある」と判断した場合は、改善する義務があります。
ただし上司の立場からすると、指導するにしても「根拠」がないと、指導しにくいからですね。
客観的に見てわかるように「数字」で示しましょう。
・誰といつおしゃべりをしていたか
・何時何分から何時何分までか
めんどうですが、記録はこまかいほどよいです。
関連記事：職場いじめをするおばさんの心理！特徴と対処法！なぜお局さんは意地悪をする？
人事部にチクる（この場合は必ず証拠をとる）
職場のおしゃべりを上司に相談しても改善されない場合は、人事部にチクりましょう。
上司があまり頼りにならない場合や、そもそも上司がおしゃべりしているパターンもありますからね・・・・。
ちなみに人事部にこだわる必要はありません。
要は社内の「ほかの力」を加えられる先ならOKです。
人事部以外にも社内に相談窓口がある場合は、そちらに相談しましょう。
外部からの介入になるので、上司よりも影響力は強くなる可能性は高いです。
また、あなたの匿名性も守られる可能性も高いので、相談しやすいと思います。
ただし、「証拠・記録」が必須になります。
個人の意見である場合は、動きにくくなってしまうため、「誰が見てもやばい」とわかるように証拠を集めるようにしましょう。
楽しみな予定を入れておく
仕事のイライラやストレスを解消するためには、休日の過ごし方も重要になってきます。
楽しみな予定があると、ワクワクした気持ちが持続して、頑張れる気力がわいてきますよね。
諸説ありますが、このワクワクは3か月先まで有効です。
だから3か月後に、旅行の計画やちょっとしたイベントを入れるように意識してみてください。
お祭りや旅行は、その瞬間も楽しいですが、「準備の期間」も非常に充実しますよね。
信頼できる友人や恋人との時間は何よりも貴重です。
職場の人と違って、友人や家族とは「楽しいから一緒にいる」ことができます。
もしも、「毎日会社と家の往復しかしていないなー」という場合は、新しい出会いも意識してみてはいかがでしょう。
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悩みを共有することで、友人関係や恋愛関係に発展したこともあります。
世の中には大変不思議なことに、「なんであの人に恋人がいないの？」という素敵な人がたくさんいます。
新しい出会いはいつもワクワクしますよね。
合コンや街コンにいくのも、いいですが時間と労力を考えると、ハッピーメールなのほうが気軽だと思います。
日常に新しいうるおいを取り入れてみてはどうでしょうか。
・毎日新しいメッセージが来るのを楽しみに待つ
・少しずつ距離が縮まっていく感覚
・お互いに好きだけど、どっちから言い出すかを探っている
付き合うまでのあのﾄﾞｷﾄﾞｷを味わうのは、とても楽しいですよ！
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期間限定で考える
人間関係における精神的な負担を軽くするためには、期間も重要です。
「ここまで頑張れば終わり」と、期日が決まっている場合は、ストレスが減りそうですよね。
今の職場の人間関係も永遠には続きません。
たとえば、会社員には異動があります。
異動してしまえば、一生関わらないことも珍しくないでしょう。
だいたいこのあたりかなーと期日を決めておけば、だいぶ見方も変わってきますよ！
なんらかの事情で異動の見込みがない場合は、転職活動しておくといいでしょう。
異動の場合は、あなた自身の力ではどうにもできませんが、転職なら主体的に行動することが出来ますからね。
具体的には、「たとえば1年以内に異動がなければ転職する」というのがおすすめです。
いずれにしても、今の内から準備だけはしておくのをお勧めします。
何をやればいいかわからない場合は、転職エージェントに登録だけしておくと必要な情報が手に入ります。
情報収集のために、一番気軽に使えるのはリクルートエージェントです。
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公式サイトに「相談だけの利用OK」の記載がありますし、実際に登録後放置していても何も言われません。
✔こんな悩みがある場合は、相談がおすすめ
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・今の会社にずっといるのは違うと思うけど、何をしていいかわからない
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✔関連記事：たった３分の転職活動の「準備だけ」で仕事のストレスは大幅に減らせる６つの理由
今の会社で一生働くのは違うとおもいつつ、何となく働いている人は多いと思います。 ・いつかは転職したい ・仕事は嫌だけど、今すぐ転職するほどではない 現状維持に不満は感じつつも、新しく行動を起こすのには大きなエネルギ[…]
職場の人間関係における一番大事なコツ
女の職場での人間関係はくだらない場面が多いですよね。
冒頭でも解説しましたが、会社での人間関係はそもそもストレスをためやすいです。
そして、社会人になると生活の大部分が仕事になります。
職場の人間関係を良くするためには、会社以外の場所を持つようにしてください。
人間関係で、一番いいのは「気にしないこと」だからです。
そのためには、自分の「心のよりどころ」をたくさん持つようにしましょう。
新しい出会いは自分から探しに行かなければいけない
たとえば、週末に恋人とのお出かけが待っていれば、平日の仕事も乗り切れますよね。
大人のいいところは、お金があることです。
長期休暇やイベントでは、今までにない体験をすることができます。
・夏はリゾート地でバカンス
・冬はクリスマスの素敵なイルミネーション
社会人経験を積んだ頼れる男性は、貴女を素敵にエスコートしてくれますよ！
職場のおしゃべりがうるさい人の特徴まとめ｜おばさん・おっさんは可哀相な人
職場のおしゃべりがうるさい人の特徴と心理をお伝えしました！
本当にしょうもない人たちだということがわかりましたね。
可哀そうな人と割り切ってほどよくあしらようにしましょう。
どうしても今の職場に耐えられない場合は、転職活動しちゃうのもありだと思います。
転職活動はノーリスクですからね。
良い条件の内定が出なければ、転職しなければいいだけ。
むしろ不思議なもので、「ちょっとやってみるかな」という気軽な気持ちでやったほうが、内定をもらえたりします。
（恋愛にも通じるところがありますよね。）
新卒の就職活動に比べると、めちゃくちゃ簡単に内定がもらえますよ！
むしろ、企業側から特別オファーがバンバン届いたりします。
新卒で落ちた大企業から「お願いします、応募してください」って言われるのは非常に気持ちがよかったです(笑)
キャリア相談にも使えるので、モヤモヤを抱えている場合は、
相談することで、未来が劇的に変わる可能性があります。
職場のストレスがなくなれば、人生がめちゃくちゃ充実しますよ！
快適な会社員生活を楽しんでいきましょう！
最後までお読みいただきありがとうございました。
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